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Beschreibung
Dieser Band bietet einen brillanten und gut gewählten Mix, eine Art "Best-off-Zusammenstellung" zu den vielfältigen Themen des IAP Impuls aus der Breite und Vielfalt der Angewandten Psychologie.
Sie erhalten somit aktuelles, kompaktes Wissen und interessante und konkrete Praxisbeispiele zu den folgenden, in der Arbeitswelt 4.0 sehr wichtigen und relevanten Themenbereichen:
Führung in der Arbeitswelt 4.0
Teamarbeit
Unternehmertum
Change-Management
Diversity
Digitalisierung, KI
Zielgruppen:
Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen der Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen.
Zu den Herausgebern:
Sie erhalten somit aktuelles, kompaktes Wissen und interessante und konkrete Praxisbeispiele zu den folgenden, in der Arbeitswelt 4.0 sehr wichtigen und relevanten Themenbereichen:
Führung in der Arbeitswelt 4.0
Teamarbeit
Unternehmertum
Change-Management
Diversity
Digitalisierung, KI
Zielgruppen:
Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen der Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen.
Zu den Herausgebern:
Prof. Dr. Christoph Negri ist Leiter des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Seit 2015 führt er am IAP verstärkt neue Entwicklungen im Bereich Lernen und Lehren ein und treibt den digitalen Wandel in Weiterbildung und Dienstleistung voran.
Prof. Dr. Daniela Eberhardt ist Direktorin Human Resources Management der Stadt Zürich und war davor langjährige Leiterin des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.
Dieser Band bietet einen brillanten und gut gewählten Mix, eine Art "Best-off-Zusammenstellung" zu den vielfältigen Themen des IAP Impuls aus der Breite und Vielfalt der Angewandten Psychologie.
Sie erhalten somit aktuelles, kompaktes Wissen und interessante und konkrete Praxisbeispiele zu den folgenden, in der Arbeitswelt 4.0 sehr wichtigen und relevanten Themenbereichen:
Führung in der Arbeitswelt 4.0
Teamarbeit
Unternehmertum
Change-Management
Diversity
Digitalisierung, KI
Zielgruppen:
Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen der Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen.
Zu den Herausgebern:
Sie erhalten somit aktuelles, kompaktes Wissen und interessante und konkrete Praxisbeispiele zu den folgenden, in der Arbeitswelt 4.0 sehr wichtigen und relevanten Themenbereichen:
Führung in der Arbeitswelt 4.0
Teamarbeit
Unternehmertum
Change-Management
Diversity
Digitalisierung, KI
Zielgruppen:
Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen der Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen.
Zu den Herausgebern:
Prof. Dr. Christoph Negri ist Leiter des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Seit 2015 führt er am IAP verstärkt neue Entwicklungen im Bereich Lernen und Lehren ein und treibt den digitalen Wandel in Weiterbildung und Dienstleistung voran.
Prof. Dr. Daniela Eberhardt ist Direktorin Human Resources Management der Stadt Zürich und war davor langjährige Leiterin des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.
Über den Autor
Herr Prof. Dr. Christoph Negri ist Leiter des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Seit 2015 führt er am IAP verstärkt neue Entwicklungen im Bereich Lernen und Lehren ein und treibt den digitalen Wandel in Weiterbildung und Dienstleistung voran.
Frau Prof. Dr. Daniela Eberhardt ist Direktorin Human Resources Management der Stadt Zürich und war davor langjährige Leiterin des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.
Zusammenfassung
Brandaktuelle, kompakte Zusammenstellung von wichtigen Themenbereichen der Angewandten Psychologie
Gut lesbar, einfach verständlich, akademisch fundiert, gut erprobt und praxistauglich
Für alle Fach- und Führungskräfte der Arbeitswelt 4.0 mit Interesse an Wirtschaftspsychologie
Inhaltsverzeichnis
Vorwort.-1.Einleitung und Buchübersicht.-2.Change Management: Von der Strategie zur Umsetzung.-[...] Pforten der Wahrnehmung erweitern.-4.Teamcoaching als Beitrag zu Teamentwicklung.-[...] go for Gold - Der Traum von WM-Gold.-[...] schaffen, worauf man stolz sein kann. Kulturentwicklung am Beispiel der Emmi AG.-[...] IAP führen heisst Vielfalt führen.-[...] passt eine Führungskraft?.-9.Psychologie des Unternehmertums.-10.Führen in der Arbeitswelt 4.0.-[...] auf dem Weg zu einem digitalen Medienhaus.-12.Psychologie und künstliche Intelligenz (KI) - Parallelen, Chancen, Herausforderungen und ein Blick in die nahe Zukunft.
Details
Erscheinungsjahr: | 2020 |
---|---|
Fachbereich: | Angewandte Psychologie |
Genre: | Geisteswissenschaften, Kunst, Musik, Psychologie |
Rubrik: | Geisteswissenschaften |
Medium: | Taschenbuch |
Inhalt: |
XV
184 S. 57 s/w Illustr. 184 S. 57 Abb. Mit Online-Extras. |
ISBN-13: | 9783662604649 |
ISBN-10: | 3662604647 |
Sprache: | Deutsch |
Einband: | Kartoniert / Broschiert |
Redaktion: |
Eberhardt, Daniela
Negri, Christoph |
Herausgeber: | Christoph Negri/Daniela Eberhardt |
Auflage: | 1. Auflage 2020 |
Hersteller: |
Springer-Verlag GmbH
Springer Berlin Heidelberg |
Verantwortliche Person für die EU: | Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, D-69121 Heidelberg, juergen.hartmann@springer.com |
Maße: | 240 x 168 x 12 mm |
Von/Mit: | Daniela Eberhardt (u. a.) |
Erscheinungsdatum: | 08.02.2020 |
Gewicht: | 0,352 kg |