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Beschreibung
I Einleitung.- 1. Problemstellung und Zielsetzung der Arbeit.- 2. Eine kurze methodologische Vorbemerkung.- 3. Vorgehensweise und Aufbau der Arbeit.- II Unternehmungsnetzwerke: Empirische Evidenz und begriffliche Klärung.- 1. Empirische Evidenz für die Evolution von Unternehmungsnetzwerken.- 2. Unternehmungsnetzwerke: Eine traditionelle Organisationsform mit Zukunft.- 3. Zum Begriff des strategischen Netzwerkes.- III Theoretische Ansätze zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 1. Anforderungen an eine Theorie zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 2. Theoretische Einfalt: Der Transaktionskostenansatz.- 3. Theoretische Vielfalt: Das Spektrum 'verwendeter' Ansätze.- 4. Zwischenresumée: Substrat für eine eklektische Theorie strategischer Netzwerke und Theoriedefizite.- IV Strategisches Management von und in strategischen Netzwerken.- 1. Zur theoretischen Konzeption des strategischen Managements.- 2. Organisation und Selbstorganisation von strategischen Netzwerken: Basis für ein strategisches Management.- 3. Evolution und Organisation von strategischen Netzwerken als Ausdruck eines kollektiven strategischen Managements.- 4. Veränderte Rollenanforderungen an Manager in strategischen Netzwerken.- V Schluß.- 1. Zusammenfassung der wichtigsten Ergebnisse.- 2. Implikationen für die weitere Forschung.- Stichwortverzeichnis.
I Einleitung.- 1. Problemstellung und Zielsetzung der Arbeit.- 2. Eine kurze methodologische Vorbemerkung.- 3. Vorgehensweise und Aufbau der Arbeit.- II Unternehmungsnetzwerke: Empirische Evidenz und begriffliche Klärung.- 1. Empirische Evidenz für die Evolution von Unternehmungsnetzwerken.- 2. Unternehmungsnetzwerke: Eine traditionelle Organisationsform mit Zukunft.- 3. Zum Begriff des strategischen Netzwerkes.- III Theoretische Ansätze zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 1. Anforderungen an eine Theorie zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 2. Theoretische Einfalt: Der Transaktionskostenansatz.- 3. Theoretische Vielfalt: Das Spektrum 'verwendeter' Ansätze.- 4. Zwischenresumée: Substrat für eine eklektische Theorie strategischer Netzwerke und Theoriedefizite.- IV Strategisches Management von und in strategischen Netzwerken.- 1. Zur theoretischen Konzeption des strategischen Managements.- 2. Organisation und Selbstorganisation von strategischen Netzwerken: Basis für ein strategisches Management.- 3. Evolution und Organisation von strategischen Netzwerken als Ausdruck eines kollektiven strategischen Managements.- 4. Veränderte Rollenanforderungen an Manager in strategischen Netzwerken.- V Schluß.- 1. Zusammenfassung der wichtigsten Ergebnisse.- 2. Implikationen für die weitere Forschung.- Stichwortverzeichnis.
Über den Autor
Prof. Dr. Jörg Sydow lehrt am Institut für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre der Freien Universität Berlin.
Zusammenfassung

Strategisches Management von Netzwerken

Inhaltsverzeichnis
I Einleitung.- 1. Problemstellung und Zielsetzung der Arbeit.- 2. Eine kurze methodologische Vorbemerkung.- 3. Vorgehensweise und Aufbau der Arbeit.- II Unternehmungsnetzwerke: Empirische Evidenz und begriffliche Klärung.- 1. Empirische Evidenz für die Evolution von Unternehmungsnetzwerken.- 2. Unternehmungsnetzwerke: Eine traditionelle Organisationsform mit Zukunft.- 3. Zum Begriff des strategischen Netzwerkes.- III Theoretische Ansätze zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 1. Anforderungen an eine Theorie zur Erklärung der Evolution und Organisation strategischer Netzwerke.- 2. Theoretische Einfalt: Der Transaktionskostenansatz.- 3. Theoretische Vielfalt: Das Spektrum 'verwendeter' Ansätze.- 4. Zwischenresumée: Substrat für eine eklektische Theorie strategischer Netzwerke und Theoriedefizite.- IV Strategisches Management von und in strategischen Netzwerken.- 1. Zur theoretischen Konzeption des strategischen Managements.- 2. Organisation und Selbstorganisation von strategischen Netzwerken: Basis für ein strategisches Management.- 3. Evolution und Organisation von strategischen Netzwerken als Ausdruck eines kollektiven strategischen Managements.- 4. Veränderte Rollenanforderungen an Manager in strategischen Netzwerken.- V Schluß.- 1. Zusammenfassung der wichtigsten Ergebnisse.- 2. Implikationen für die weitere Forschung.- Stichwortverzeichnis.
Details
Erscheinungsjahr: 1992
Fachbereich: Betriebswirtschaft
Genre: Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft
Rubrik: Recht & Wirtschaft
Medium: Taschenbuch
Reihe: neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)
Inhalt: xiv
372 S.
ISBN-13: 9783409139472
ISBN-10: 3409139478
Sprache: Deutsch
Einband: Kartoniert / Broschiert
Autor: Sydow, Jörg
Hersteller: Gabler Verlag
Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler
neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)
Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, D-69121 Heidelberg, juergen.hartmann@springer.com
Maße: 210 x 148 x 22 mm
Von/Mit: Jörg Sydow
Erscheinungsdatum: 01.07.1992
Gewicht: 0,506 kg
Artikel-ID: 102339308