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Beschreibung
Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing, Note: 1,0, University of Management and Communication Potsdam, Sprache: Deutsch, Abstract: Definition zu Organizational Identity:
The question, What kind of organization is this?, refers to features that are arguably core, distinctive, and enduring. These features reveal the identity of the organisation.
Definition zu Corporate Identity:
Corporate Identity ist die strategisch geplante und operativ eingesetzte Selbstdarstellung und Verhaltensweise eines Unternehmens nach innen und außen auf Basis einer festgelegten Unternehmensphilosophie, einer langfristigen Unternehmenszielsetzung und eines definierten (Soll-) Images mit dem Willen, alle Handlungsinstrumente des Unternehmens in einheitlichem Rahmen nach innen und außen zur Darstellung zu bringen."
The question, What kind of organization is this?, refers to features that are arguably core, distinctive, and enduring. These features reveal the identity of the organisation.
Definition zu Corporate Identity:
Corporate Identity ist die strategisch geplante und operativ eingesetzte Selbstdarstellung und Verhaltensweise eines Unternehmens nach innen und außen auf Basis einer festgelegten Unternehmensphilosophie, einer langfristigen Unternehmenszielsetzung und eines definierten (Soll-) Images mit dem Willen, alle Handlungsinstrumente des Unternehmens in einheitlichem Rahmen nach innen und außen zur Darstellung zu bringen."
Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing, Note: 1,0, University of Management and Communication Potsdam, Sprache: Deutsch, Abstract: Definition zu Organizational Identity:
The question, What kind of organization is this?, refers to features that are arguably core, distinctive, and enduring. These features reveal the identity of the organisation.
Definition zu Corporate Identity:
Corporate Identity ist die strategisch geplante und operativ eingesetzte Selbstdarstellung und Verhaltensweise eines Unternehmens nach innen und außen auf Basis einer festgelegten Unternehmensphilosophie, einer langfristigen Unternehmenszielsetzung und eines definierten (Soll-) Images mit dem Willen, alle Handlungsinstrumente des Unternehmens in einheitlichem Rahmen nach innen und außen zur Darstellung zu bringen."
The question, What kind of organization is this?, refers to features that are arguably core, distinctive, and enduring. These features reveal the identity of the organisation.
Definition zu Corporate Identity:
Corporate Identity ist die strategisch geplante und operativ eingesetzte Selbstdarstellung und Verhaltensweise eines Unternehmens nach innen und außen auf Basis einer festgelegten Unternehmensphilosophie, einer langfristigen Unternehmenszielsetzung und eines definierten (Soll-) Images mit dem Willen, alle Handlungsinstrumente des Unternehmens in einheitlichem Rahmen nach innen und außen zur Darstellung zu bringen."
Details
| Erscheinungsjahr: | 2013 |
|---|---|
| Fachbereich: | Werbung & Marketing |
| Genre: | Recht, Sozialwissenschaften, Wirtschaft |
| Rubrik: | Recht & Wirtschaft |
| Medium: | Taschenbuch |
| Titelzusatz: | Vergleich der Gemeinsamkeiten und Unterschiede der Konstrukte "Corporate Identity" (CI) und "Organizational Identity" (OI) anhand selbst ausgewählter Kriterien. |
| Inhalt: | 12 S. |
| ISBN-13: | 9783656536505 |
| ISBN-10: | 3656536503 |
| Sprache: | Deutsch |
| Einband: | Kartoniert / Broschiert |
| Autor: | Meißner, Sabrina |
| Auflage: | 1. Auflage |
| Hersteller: | GRIN Verlag |
| Verantwortliche Person für die EU: | GRIN Publishing GmbH, Waltherstr. 23, D-80337 München, info@grin.com |
| Maße: | 210 x 148 x 2 mm |
| Von/Mit: | Sabrina Meißner |
| Erscheinungsdatum: | 11.11.2013 |
| Gewicht: | 0,034 kg |